Blog

In der heutigen schnelllebigen Welt ist der traditionelle 9-zu-5-Arbeitsplan nicht mehr die einzige Option. Immer mehr Unternehmen und Mitarbeiter verändern sich in Richtung flexibler Arbeitszeiten, ein moderner Ansatz für die Work-Life-Balance, der eine größere Autonomie und Anpassungsfähigkeit ermöglicht. Aber was genau sind flexible Arbeitszeiten und wie kommen sie sowohl Arbeitnehmern als auch Arbeitgebern zugute? Lassen … Weiterlesen

Remote-Arbeit hat in den letzten Jahren zunehmend an Bedeutung gewonnen. Dank technologischer Fortschritte können Arbeitnehmer von nahezu jedem Ort aus arbeiten, was die Flexibilität und Work-Life-Balance erheblich verbessern kann. Doch wie lange darf man tatsächlich remote arbeiten? In diesem Artikel werfen wir einen detaillierten Blick auf die rechtlichen, vertraglichen und praktischen Aspekte der Remote-Arbeit und … Weiterlesen

In Deutschland können Rentner grundsätzlich auch nach Erreichen des Rentenalters weiterhin berufstätig sein. Viele entscheiden sich dafür, aus verschiedenen Gründen Vollzeit weiterzuarbeiten – sei es, um aktiv zu bleiben, eine finanzielle Unterstützung zu sichern oder aus Freude am Beruf. Doch wie wirkt sich das auf die Rentenbezüge und die Abzüge aus? Hier ein Überblick. Rente … Weiterlesen

In Deutschland gibt es strenge Regelungen bezüglich der maximal zulässigen Arbeitszeit pro Tag, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Arbeitnehmer zu schützen. Diese Regelungen sind im Arbeitszeitgesetz (ArbZG) festgelegt und betreffen sowohl die tägliche als auch die wöchentliche Arbeitszeit. Dieser Artikel bietet einen umfassenden Überblick über die geltenden Vorschriften zur Arbeitszeit, mögliche Ausnahmen und … Weiterlesen